国家高级人力资源师

  • 擅长领域:
    招聘面试】【员工关系】【】【培训体系】【中层管理
  • 主讲课程:
    职业素质提升系列 《步步为赢-成长加速训练》、《关键的时间管理》、《激发团队动能》、《职业化五项修炼》,《360°职场沟通技巧》、《个人表达与呈现技巧》、《团队合作与双赢》、《500强新员工入模训练》 执行力系列 《高效执行六步法》、《策略思维—问题分析与解决》、《高品质的工作细节管理》、 认证课程系列 《金牌面试官讲师认证……
  • 邀请费用:
    20000元/天(参考价格)
资历背景
  • 4合1职业人训练中心项目负责人
    国家高级人力资源师
    全球职业规划师(GCDF)
    CIPTM 注册国际职业培训经理认证讲师
    金牌面试官授权认证讲师
    员工执行力塑造专家
    招聘面试资深专家
    赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工内部培训课程开发;管理内训辅导,跟踪培训前后的效果与绩效改进计划。
    赵老师专注于移动通讯与金融银行业/制造行业员工执行力提升与职业化行为的诊断、分析、培训、评估工作。其对人才发展战略的深刻理解,并结合丰富的培训服务经验,为众多企业提供了专业的咨询与培训服务,帮助企业打造具有优秀职业化素质的专业人才,成为企业职业化队伍建立的优质伙伴。
    赵老师的培训课程注重实操性,善于调动学员的积极性、参与性,结合生动案例,寓教于乐,深入浅出,使学员轻松愉快地掌握到新的知识,所授课程广受企业界好评。
主讲课程
  • 职业素质提升系列
    《步步为赢-成长加速训练》、《关键的时间管理》、《激发团队动能》、《职业化五项修炼》,《360°职场沟通技巧》、《个人表达与呈现技巧》、《团队合作与双赢》、《500强新员工入模训练》
    执行力系列
    《高效执行六步法》、《策略思维—问题分析与解决》、《高品质的工作细节管理》、
    认证课程系列
    《金牌面试官讲师认证》、《CIPTM注册国际职业培训经理认证》
客户案例
  • 民生银行、华夏银行、邮政储蓄、交通银行、花旗银行、荷兰银行、国家开发银行、电信通、中电信、宁德联通、新疆电信、中国移动、国家电网、天意电信、泰康人寿、中海油能源发展股份有限公司、中国国际航空股份有限公司、华润置地(北京)股份有限公司、江中集团、顺景园林、和利时、百度人才、库巴科技、大金公司、中建集团、中体彩、远洋物业、远洋地产、京投置地、金沛世纪等600余家企业。
    曾主持和参与的咨询项目有:江中制药(集团)有限公司规则文化项目;国家开发银行岗位资质认证项目;民生银行总行新员工训项目;中国国际航空股份有限公司两舱服务课程研发项目;泰康人寿雏鹰计划项目;华润置地(北京)股份有限公司职业化课程研发项目;华夏银行内部课程研发项目;中海油能源发展股份有限公司青年技术骨干培养项目;库巴科技知学班项目;上海百度人才咨询有限公司内训课程研发项目。
客户评价

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